Apoyada por toda la Dirección, la cultura institucional de Exceltic representa el sistema de valores de la organización sustentada en pilares fundamentales como la voluntad de trabajo, la ética y la forma en que deben ser tratados nuestros empleados y enfocada a la satisfacción de nuestros clientes:

SERVICIO DE CALIDAD ORIENTADO AL CLIENTE:

La calidad de servicio y la satisfacción del cliente son ejes fundamentales de la estrategia de Exceltic, que cuenta con un modelo corporativo para la gestión de la calidad y experiencia de cliente con un alto grado de ajuste a sus necesidades

PERSONAS CON POTENCIAL:

Seleccionamos a los mejores empleados, una organización que desee ser exitosa debe integrar en ella un postulado sencillo: “aprovechar el talento de sus empleados, con sus respectivas diferencias y enfocarlas a los resultados exigidos por un entorno cambiante”.

MERITOCRACIA:

La promoción de nuestros empleados se basa en un justo reconocimiento de los méritos acumulados a partir de una base de igualdad de oportunidades.

INTEGRIDAD:

La integridad es el valor fundamental de Exceltic y la base sobre la que descansa la empresa. Y, a pesar de su increíble crecimiento, la integridad es también lo que motiva cada decisión que toma nuestra empresa. Mantener un comportamiento intachable, necesariamente alineado con la rectitud y la honestidad. EXCELTIC promoverá una rigurosa coherencia entre las prácticas corporativas y nuestros valores.

PROACTIVIDAD:

Impulsamos la proactividad de forma continua en nuestros empleados, la aportación de cada uno de ellos hace de Exceltic una empresa de generación de ideas a los más altos niveles de desarrollo y productividad.